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舒朋 (男,29歲)

更新時間:2019-03-25
(該簡歷由手機發布)

最高學歷:本科 | 工作經驗:5-10年

求職狀態:我目前已離職,可快速到崗

兩周內求職情況

活躍度:

2019-03-25更新

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求職意向
期望月薪:3000~5000元/月
期望地區:岳陽市|期望行業:其他行業
期望崗位:生產制造/運營
自我描述
吃苦耐勞,善于溝通,善于學習,有較強的邏輯思維能力。
教育經歷
2017年3月-2018年6月|長沙理工學院|交通土建|本科
2009年9月-2012年6月|湖南電氣職業技術學院|機械設計與制造|大專
工作經歷
2018年4月-2019年1月|渠道經理|江河集團

1尋找客戶,通過身邊以及線上線下渠道尋找優質客戶
2了解客戶動態,保持良好關系,能迅速解決客戶的顧慮
3竟案攔截,了解各個樓盤優劣勢,有針對性的給客戶介紹并做對比
4洽談活動,營造氣氛,完成成交。
5客戶整理跟進,做到三天一互動,五天一電話。

2015年1月-2017年12月|項目工程師|東莞勁勝精密組件有限公司

1.項目開發進度的跟進,參加項目開發段重要節點總結會議。
2 NCI開發流程的項目成歷建立與管理
3.客戶項目信息(3D/2D. ID. BOM樣品ECN或其它資科)的接收管理和下達
4新產品模和治具模開模申請,原材料備料和采購需求申請,及產品打樣注塑組裝跟進。
5.新項目導入進度跟進、資源協調.做到有計劃的導入。
6.項目開發段《新項目開發問題點跟進報告》 建立、更新與問題點閉環改善跟進結案.
7.打樣或試產樣品確認和協助判定,并通知DQE取樣安排產品FAI、CPK、 信賴性、RoHS 等檢測
8.簽樣

2012年7月-2014年12月|組長|東莞萬士達液晶顯示器有限公司

1負責本段生產品質管理工作,推進各站參與品質監管及整體良率管控
2負責推動看板式管理,各項任務目視化,信息共享化,擔當責任明確化,完成進度時間化
3負責定期對班長教育培訓,考核,認證持證率100%。
4對本段生產中物料損耗管控在可控范圍內,做到先進先出,做到不斷料,不呆料,不積料。
5對本站人員進行月度/季度培養,培養員工多技能。
6人力/治工具管控,降低站內生產成本。
7通過與員工進行知心交談,了解員工心態,減少人員流失。

培訓經歷
2013年5月-2013年5月|東莞萬士達人力資源部|班組長課程
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